Жительница Свободненского района обратилась в суд с просьбой установить факт принадлежности ей трудовой книжки, что стало необходимостью в связи с проблемами при оформлении пенсии. Как стало известно из решения Свободненского городского суда, в старой трудовой книжке, выданной в 1986 году, была указана неверная дата рождения, что и стало причиной для возникновения затруднений.
Конкретно, на титульном листе трудовой книжки стояла дата 19 декабря, тогда как настоящая дата рождения заявительницы — 27 декабря. Эта неточность не позволила сотрудникам Фонда пенсионного и социального страхования России идентифицировать документ как принадлежащий ей, что в свою очередь стало препятствием для учета трудового стажа за период с 1986 по 2019 год.
Поскольку исправить ошибку в обычном порядке не представлялось возможным — работодатель, который внес неверные сведения в трудовую книжку, а именно Свободненская швейная фабрика, в настоящее время ликвидирован — женщина решила обратиться в суд.
Суд, рассматривая дело в рамках особого производства, установил несколько ключевых фактов. Во-первых, было подтверждено, что заявительница действительно родилась 27 декабря, что документально зафиксировано в паспорте, справках из ЗАГС и других официальных бумаг. Во-вторых, суд пришел к выводу, что в трудовой книжке имела место техническая ошибка, которая лишает документ доказательной силы для подсчета стажа.
Также было отмечено, что иного, внесудебного порядка исправления данной ошибки не существует в связи с ликвидацией организации-работодателя. Установление факта принадлежности трудовой книжки имеет важное юридическое значение для возникновения права на пенсию и не связано с разрешением спора о праве.
В итоге, заявление об установлении факта принадлежности трудовой книжки было удовлетворено в полном объеме, и судом был установлен факт принадлежности гражданину данной трудовой книжки.
