Изменения в получении звания "Ветеран труда"

В России намечены изменения в правилах оформления звания "Ветеран труда". Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации предлагает перевести учет наград в электронный формат через Единую цифровую платформу (ЕЦП). Это нововведение позволит гражданам избежать необходимости собирать справки для подтверждения своих заслуг, так как данные будут загружаться автоматически из системы. Подробности об этом проекте федерального закона опубликованы для общественного обсуждения, сообщает "Парламентская газета".

На данный момент для получения звания "Ветеран труда" или "Ветеран труда субъекта РФ" необходимо подать заявление и приложить документы, подтверждающие наличие наград. В системе ЕЦП уже имеются сведения о трудовом стаже, однако информацию о наградах и поощрениях необходимо собирать и предоставлять самостоятельно.

Заместитель министра труда и социальной защиты Александр Кожевников подчеркнул, что в случае одобрения закона, организации и ведомства будут обязаны передавать сведения о выданных наградах в систему ЕЦП. Это упростит процесс для органов социальной защиты, которые смогут в электронном виде получать все необходимые данные как о стаже, так и о наградах. Таким образом, гражданам не нужно будет предоставлять подтверждающие документы лично, а сама процедура присвоения звания станет значительно проще и удобнее.

Кроме того, новая система позволит снизить риск потерь и ошибок: бумажные удостоверения могут быть утеряны, а архивные данные - утрачены. Цифровой реестр наград делает информацию более доступной и защищенной для проверки на протяжении всей жизни человека.

Звание "Ветеран труда" (как федеральное, так и региональное) может получить любой гражданин, который обладает необходимым трудовым стажем, составляющим минимум 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Также звание может быть присвоено при наличии выслуги лет, дающей право на пенсию, при соблюдении одного из следующих условий: получение почетного звания СССР или РФ; наличие государственных наград (ордена или медали СССР или РФ); наличие ведомственных знаков отличия за трудовые заслуги (при стаже от 15 лет в соответствующей сфере); получение благодарности или почетной грамоты от Президента.

Кроме того, звание присваивают тем, кто начал работать несовершеннолетним в годы Великой Отечественной войны и имеет стаж не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин.

Статус "Ветеран труда" предоставляет право на различные льготы, объем и условия которых зависят от региона. Однако часто к ним входят: ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) - доплата к пенсии; компенсация до 50% расходов на оплату жилищно-коммунальных услуг и взносов на капитальный ремонт; льготный или бесплатный проезд в городском и пригородном общественном транспорте.

Фото ТЕЛЕПОРТ.РФ

Автор: Редакция ТЕЛЕПОРТ.РФ

При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.

В России намечены изменения в правилах оформления звания "Ветеран труда". Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации предлагает перевести учет наград в электронный формат через...
Источник:
Опубликовано:
Реклама